Atención: Operación Renta 2019 para trabajadores con boleta de honorarios

Atención: Operación Renta 2019 para trabajadores con boleta de honorarios

Este año la rendición de renta ante el Servicio de Impuestos Internos (SII) trae consigo varios cambios relevantes.

Una de las novedades que más ha destacado, es la obligatoriedad de cotizar para los trabajadores que emiten boleta de honorarios.

El objetivo de esta actualización en la ley N° 21.133, es para que este segmento de trabajadores acceda a la misma protección de los regímenes de Seguridad Social que la que tienen los trabajadores dependientes.

Alguno de los derechos que van a tener acceso a partir de este año los trabajadores será al seguro de invalidez y sobrevivencia (SIS), seguros de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales (ATEP), a la ley SANNA (licencia médica y subsidio en caso de enfermedad de un hijo), salud en cuanto a licencias y atención médica, derecho a prestaciones familiares, pensiones de vejez, pensiones de invalidez, sobrevivencia y cuota mortuoria.

Cabe destacar que a los beneficiarios les da derecho a percibir Aporte Familiar Permanente, por cada integrante de la familia por la que recibe asignación familiar.

El nuevo mecanismo establece que las cotizaciones vendrán de la declaración de impuestos anual, es decir Operación Renta, siendo la primera la del año 2019. Si existiera un saldo negativo, este deberá ser pagado directamente por el cotizante.

Operación renta 2019: Contadores de Cifneg Consultores se actualizan para este año

Operación renta 2019: Contadores de Cifneg Consultores se actualizan para este año

Nuestro departamento de contadores asistió a una charla que realizó el Servicio de Impuestos Internos para dar a conocer las novedades de la Operación Renta 2019.

Durante la capacitación, se expusieron las novedades que tiene el SII para este año y el sistema tributario para la rendición de renta para el 2019.

Se explicaron las actualizaciones de las declaraciones juradas y los detalles relevantes para poder realizar una declaración de impuestos adecuada.

En Cifneg consultores siempre estamos preocupados por nuestros profesionales y por entregar el mejor servicio posible. Por ello, estamos en constante aprendizaje y mejora.

Ofrecemos asesorías para la Operación Renta 2019 a todos nuestros clientes, ya que nuestra principal meta es estar siempre al servicio de nuestros clientes.

La “Ley de pago a 30 días” que busca dar certezas a las pymes

La “Ley de pago a 30 días” que busca dar certezas a las pymes

Esta nueva normativa beneficia directamente a las pequeñas y medianas empresas de Chile, las cuales representan el 20% de las ventas y generan el 60% de los empleos.

La ley 20.416, más conocida como la “Ley de pago a 30 días”, fue promulgada el 3 de enero de este año. Su principal objetivo es darles mayores certezas a las pymes, respecto a las fechas de pago, las cuales a veces se extendían por 60 o incluso hasta 120 días.

Esta nueva legislación incorpora beneficios muy importantes para las pequeñas y medianas empresas. Además de las fechas de pago señaladas, se definieron los conceptos de morosidad y plazo de pago, por ejemplo.

También se regularizaron las relaciones comerciales entre particulares (empresas) y el Estado, contratistas principales, sus proveedores y subcontratistas, excluyendo de estos, aquellos pagos que intervengan consumidores quedando nulo cualquier acuerdo o cláusula que difiera del plazo establecido por Ley.

Además, respecto a los incumplimientos del pago de indemnizaciones, la nueva legislación señala que el monto a pagar será cuantificado considerando los perjuicios tenidos, aplicando los principios de transparencia y proporcionalidad respecto a la deuda principal. Inclusive, el incumplimiento sistemático de los plazos dispuestos en la ley es considerada como una práctica de competencia desleal.

En este contexto, Cifneg Consultores cuenta con un departamento de abogados especializados y actualizados en las últimas modificaciones de las leyes relativas a las Pymes, así de esta forma entregar una asesoría integral y aplicar la implementación correcta y necesaria en lo que sea requerido por sus clientes.

La nueva “ley anticorrupción” (21.121)

La nueva “ley anticorrupción” (21.121)

La nueva normativa que se promulgó en noviembre del año pasado modifica el Código Penal y la ley sobre responsabilidad penal de las personas jurídicas.

La entrada en vigencia de la Ley N° 21.121, también conocida como “ley anticorrupción” generó diversos cambios y mejoras a la actual normativa. Entre los cambios que destacan se encuentra, el aumento de penas para quienes cometan delitos mientras ostentan cargos estratégicos y de gran importancia tanto en el sector privado como en el sector público, y dentro de este último podemos encontrar delitos tales como fraude al Fisco, malversación, cohecho nacional y transnacional, negociación incompatible, entre otros.

También incorporó nuevos ilícitos al Código Penal, como lo son la corrupción entre privados y la administración desleal. Amplió la responsabilidad penal de las empresas por soborno, negociación incompatible, apropiación indebida, lo cual genera que las empresas deben modificar y actualizar sus modelos de prevención de delitos. Además, creó la figura de cooperación eficaz, la que tiene como fin incentivar las denuncias relativas a la corrupción.

Entre otras modificaciones, destaca la creación de una nueva figura de cohecho agravado para altas autoridades, para cuando este sea cometido por mandos importantes dentro de las empresas o servicios públicos.

Considerando que a partir de este año las condenas van a ir en aumento a causa de la modificación a la ley traerán aparejado nuevas y duras sanciones para las entidades, por lo se vuelve inminente para las empresas la actualización de nuevas políticas, procedimientos y reglamentos, deberán generar un modelo y/o sistema de control interno. Este puede ser con personal propio externo, a fin de cumplir con los “Programas de Compliance”, que es la función que tienen las empresas u organizaciones para establecer los procedimientos que aseguren el cumplimiento normativo interno y externo, sobre todo ante la prevención de delitos.

Es en virtud de lo expuesto que, en Cifneg Consultores Limitada, queremos brindar un servicio completo a nuestros clientes, señalando además que contamos con los profesionales idóneos para asesorar a su empresa y en definitiva resguardar que esta cumpla con todas las obligaciones actualizadas según la nueva legislación.

El SII dio charla sobre el cumplimiento tributario básico a nuestros contadores

Nuestro departamento de contadores asistió a una charla explicativa realizada por el Servicio de Impuestos Internos.

Durante la capacitación, se expusieron los términos básicos para los contribuyentes con el fin de que nuestros profesionales puedan aclarar cualquier tipo de dudas a nuestros clientes.

Alguno de los temas que se tocaron fue la importancia de la inscripción, el ciclo de vida del contribuyente, tipos de contribuyentes, sus obligaciones, formas de contribuir, término de giro, entre otros.

En Cifneg consultores siempre estamos preocupados por nuestros profesionales. Por ello, nuestra principal meta es ir siempre mejorando y aprendiendo.